excellence
Leur formation généraliste, réputée pour son très haut niveau scientifique, technique et socio-économique, permet aux Ingénieurs des Mines d'analyser et de synthétiser des situations complexes pour élaborer et déployer les solutions pragmatiques adaptées à vos attentes.
diversité
DYNAMEANS fédère à ce jour plus de
200 Ingénieurs des Mines, professionnels aguerris de la conduite du changement, dont les expériences diversifiées dans
de très nombreux secteurs d'activité,
en France comme à l'International, assurent l'efficacité de nos prestations.
éthique
DYNAMEANS est filiale d'Intermines, réseau dont les 35.000 membres portent des valeurs d'intégrité et de loyauté, sur lesquelles nos intervenants s’engagent dans le cadre d’une charte déontologique vous assurant de leur parfaite objectivité
et totale indépendance d'esprit.
diversité
DYNAMEANS fédère à ce jour plus de 200 Ingénieurs des Mines, professionnels aguerris de la conduite du changement, dont les expériences diversifiées dans de très nombreux secteurs d'activité,en France comme à l'International, assurent l'efficacité de nos prestations.
éthique
DYNAMEANS est filiale d'Intermines, réseau dont les 35.000 membres portent des valeurs d'intégrité et de loyauté, sur lesquelles nos intervenants s’engagent dans le cadre d’une charte déontologique vous assurant de leur parfaite objectivité et totale indépendance d'esprit.
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DYNAMEANS fédère à ce jour plus de 200 Ingénieurs des Mines, professionnels aguerris de la conduite du changement, dont les expériences diversifiées dans de très nombreux secteurs d'activité,en France comme à l'International, assurent l'efficacité de nos prestations
éthique
DYNAMEANS est filiale d'Intermines, réseau dont les 35.000 membres portent des valeurs d'intégrité et de loyauté, sur lesquelles nos intervenants s’engagent dans le cadre d’une charte déontologique vous assurant de leur parfaite objectivité et totale indépendance d'esprit.